12月1日全市召開“根治欠薪冬季專項行動調度會”后，縣勞動保障監(jiān)察局按照會議要求，持續(xù)關注、持續(xù)發(fā)力，確保“三清零四確保”，用“七個一”抓牢做實根治欠薪工作。

成立一個專班。為扎實開展根治欠薪冬季專項行動，縣政府成立了以常委副縣長任組長、相關部門負責人為組員的根治欠薪冬季專項行動專班，專班下設4個組，由個行業(yè)主管部門負責人帶隊，不走形式、不走過場，確保欠薪隱患早發(fā)現(xiàn)、問題早解決、舊案早辦結。

暢通一個渠道。為做好根治欠薪冬季專項行動期間突發(fā)事件處置，縣勞動保障監(jiān)察局從12月初起至2022年春節(jié)期間，實行舉報投訴維權電話24小時值班制度，要求全體工作人員取消休假，全員在崗，舉報投訴電話電話24小時有人接聽，做好記錄、及時核查、按期回復，及時回應群眾訴求，確保一旦發(fā)生欠薪，勞動者舉報有門、投訴有受、受理有果。

制定一個預案。為做好根治欠薪冬季專項行動期間突發(fā)事件處置工作，制定了《英山縣根治欠薪冬季專項行動期間突發(fā)事件應急預案》，從各成員單位明確專人成立應急處置組，從組織領導、應急處理、工作要求等方面做了詳細規(guī)定，形成信息暢通、響應快速、處理高效的應急工作格局。

送出一份傳單。對全縣勞動密集型用工企業(yè)進行一次大摸排，涉及生產制造、餐飲商超、校外培訓、快遞等行業(yè)，建立排查臺賬，印制了300份宣傳單，宣傳《勞動法》、《社會保險法》、《女職工勞動保護特別規(guī)定》等政策，并主動公布投訴舉報電話，已發(fā)放宣傳單230余份，形成用人單位和勞動者懂法、守法、用法的良好氛圍。

壓實一個責任。對全縣39個在建項目進行了摸排，主要檢查該項目是否落實保障農民工工資支付“五項制度”，在摸排中要項目負責人保證本項目按月足額發(fā)放農民工工資；還要求總包承諾萬一項目發(fā)生拖欠農民工工資情況，總包先行墊付。進一步壓實了責任。

送達一個函告。以根治拖欠農民工工資領導小組的名義，給住建局、交運局、水利和湖泊局等行業(yè)主管部門送達《關于做好根治欠薪信訪維穩(wěn)處置工作的函》，要求他們加強協(xié)調配合，形成工作合力，筑牢齊抓共管工作態(tài)勢，確保各領域內欠薪案件做到“兩清零三確保”。

簽訂一個協(xié)議。針對伙縣重點欠薪隱患，縣勞動保障監(jiān)察局從8月底就開始謀劃，積極主動與欠薪項目法人對接，向欠薪主體提出清欠保穩(wěn)合理化建議，視情幫助、引導其招商或破產重組、變現(xiàn)資產、申請借貸等方式償還拖欠工資，主動積極穩(wěn)妥處置好今年農民工工資清欠工作。其中一欠薪舊案，在縣勞動保障監(jiān)察局與項目所在地再三要求下，抓住新地塊開工的契機，與建設方、項目所在地聯(lián)合簽署了三方資金監(jiān)管協(xié)議，對新售賣的購房款進行監(jiān)管，其中25%的資金專門由我們支付拖欠的農民工工資，有力的保證了農民工工資的清償工作。

下一步縣勞動保障監(jiān)察局將繼續(xù)繃緊根治欠薪這根弦，把根治欠薪、維護正義作為年底頭等大事，樹立底線思維，嚴格落實市、縣工作部署要求，堅決打贏根治欠薪攻堅戰(zhàn)。

（通訊員：張欒  編輯：藍洋  審核：黃炎  終審：萬疆）