5月21日上午?，縣衛(wèi)健局召開“干部素質(zhì)提升年”工作推進(jìn)會，局機(jī)關(guān)各股室負(fù)責(zé)人參會。會議系統(tǒng)總結(jié)了今年以來以“比學(xué)趕超”為主線、以“提素質(zhì)、強(qiáng)擔(dān)當(dāng)、護(hù)健康”為主題的干部隊(duì)伍建設(shè)成果，并通過量化數(shù)據(jù)與典型案例，展現(xiàn)了衛(wèi)健事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的階段性成效。

構(gòu)建“比”的機(jī)制，以競賽促能力躍升

縣衛(wèi)健局建立科學(xué)考核體系，將公共衛(wèi)生服務(wù)、醫(yī)療滿意度、疾病防控等業(yè)務(wù)指標(biāo)與政策落實(shí)、應(yīng)急處突等能力維度相結(jié)合，形成全覆蓋評價標(biāo)準(zhǔn)。通過定期開展“業(yè)務(wù)大比武”，組織醫(yī)療技術(shù)操作競賽、護(hù)理技能比拼等活動，激發(fā)干部“見賢思齊”的競爭意識。近期舉辦的中醫(yī)藥健康知識競答，有效推動基層中醫(yī)藥服務(wù)能力提升。

拓展“學(xué)”的渠道，分層培訓(xùn)夯實(shí)基礎(chǔ)

針對不同群體需求，實(shí)施精準(zhǔn)培訓(xùn)。?青年干部?：開設(shè)讀書班，強(qiáng)化理論素養(yǎng)；?業(yè)務(wù)骨干?：組織前沿醫(yī)療技術(shù)研修班、省內(nèi)外專家講座，累計參訓(xùn)超800人次；?領(lǐng)導(dǎo)干部?：聚焦中醫(yī)藥強(qiáng)省建設(shè)、醫(yī)改政策等專題，強(qiáng)化履職能力。截至目前，全系統(tǒng)已開展培訓(xùn)52場，覆蓋2820人次，培訓(xùn)滿意度達(dá)98%。

激發(fā)“趕”的動力，樹典型強(qiáng)引領(lǐng)

以“5·12”國際護(hù)士節(jié)為契機(jī)，縣衛(wèi)健局組織開展護(hù)理技能大比武、科普創(chuàng)新大賽等活動，評選“優(yōu)秀護(hù)士”“護(hù)理視頻創(chuàng)新優(yōu)秀獎”等，通過內(nèi)部通報表揚(yáng)、宣傳先進(jìn)事跡等方式，發(fā)揮榜樣示范引領(lǐng)作用，將護(hù)理工作與干部隊(duì)伍建設(shè)緊密結(jié)合，展現(xiàn)新時代醫(yī)務(wù)工作者的責(zé)任與風(fēng)采。

強(qiáng)化“超”的追求，創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展取得突破

鼓勵干部圍繞智慧醫(yī)療、分級診療等難點(diǎn)開展攻關(guān)，推動成果轉(zhuǎn)化。?醫(yī)養(yǎng)結(jié)合?：建成8家機(jī)構(gòu)（床位332張），服務(wù)5000人次，今年新增4家康養(yǎng)中心，形成全域服務(wù)網(wǎng)絡(luò)；?分級診療?：通過課題研究優(yōu)化轉(zhuǎn)診流程，基層首診率同比提升15%。

縣衛(wèi)健局將持續(xù)深化“比學(xué)趕超”機(jī)制，打造政治過硬、業(yè)務(wù)精湛的高素質(zhì)干部隊(duì)伍，為健康英山建設(shè)提供堅(jiān)實(shí)人才支撐。

通訊員：劉釗海 姜吉林

一審：杜典鋒

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